Как же высчитать “правильную” зарплату, которую действительно заслужил продавец? Чтобы не переплатить, при этом удовлетворить запросы “суперпродавана”, можно использовать одну из рабочих систем расчета. Один мой клиент, Игорь, владелец региональной украинской компании, никак не мог понять, почему он должен платить продавцам “баснословные зарплаты”. Как же так – возмущался он – зарплату я вынимаю из бюджета, соответственно, теряю деньги. При этом мои продажники сидят в уютном офисе и в ус не дуют. Ждут, когда в конце месяца им прилетит “ставка”, а продажами в отделе и не пахнет.
У вас были идеи, которые приносили вам 8,5 тыс. долларов? 💰 А такие, из-за которых вы теряли эту сумму (или даже больше)? Во вторую ситуацию попал Геннадий, герой моей сегодняшней истории. Он генеральный директор компании со множеством филиалов в десятках городов. Хотите эффективный отдел маркетинга? Заполняйте заявку по ссылке Основную прибыль компании приносят прямые продажи. […]
Чем активнее развивается бизнес, тем серьезнее перед ним возникают задачи. Одна из них – систематизация большого количества информации. Как сделать так, чтобы любой менеджер мог вести клиента на всех этапах продаж? Отношение с клиентами – тема, небезразлична для каждого предпринимателя. Владелец бизнеса думает о том, как найти правильный подход к покупателю, чем его заинтересовать, какие […]
